Entenda o que é e como funciona a avaliação de desempenho

Conheça suas habilidades através da avaliação de desempenho. O processo de avaliação revela as forças e fraquezas de cada pessoa, segundo as competências ou valores da empresa em que ela trabalha. Quais são seus pontos fortes? Quais são os fracos? Como se desenvolver a partir dessas respostas? O que é avaliação de desempenho? A avaliação […]

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Como fazer avaliação de desempenho de funcionários?

A avaliação de desempenho refere-se à atividade passada. Geralmente, é um balanço anual que as empresas fazem dos seus funcionários – gestores, líderes e equipes – a partir de questionários. Existem diversas formas de montar uma avaliação, dependendo de quem será avaliado, para medir o desempenho individual. Passo 1: Defina se sua avaliação de desempenho […]

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Razões para adotar um Canal de Denúncia na sua empresa.

A implementação do Canal de Denúncia tem norteado diversas empresas ao redor do mundo e o Brasil vem seguindo essa tendência. Na busca por um ambiente de trabalho saudável, que priorize a boa conduta nas relações entre colaboradores, clientes e fornecedores, gestores protegem a empresa de possíveis danos à sua imagem e ainda previnem despesas. […]

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